【一步進入工業 4.0】專訪華雲創辦人簡士評:台灣要轉型工業 4.0,人資管理要先革新

華雲創辦人簡士評 「台灣企業大多不重視人力資源,經營、培育公司人才、創造核心文化才是 HR(人力資源) 真正價值,但台灣 HR 被綁在一些重複性高,處理放假、發薪的行政工作。」這些觀察來自於擁有 15 年人資管理經驗的華雲創辦人簡士評。 研究所主修人資,簡士評過去曾在台積電、鴻海、聯發科、群創等大廠人資部門任職。他觀察到台灣產業普遍以為人資就等於人事,權責分不清楚,從人才招募、發薪水、休假管理,甚至總機職務都要代管。


【一步進入工業 4.0】結合Beacon與影像,建騰創達靠「智慧管理」晉升工業4.0 領先者

建騰創達 ACTi專案業務經理胡致莉 在杜拜,打扮奢華的貴婦一踏入某國際精品的店門,店員 10 秒內就能叫出這位 VVIP 的名字,知道她之前的購買紀錄,喜歡什麼色系的珠寶,招待她坐下來先喝杯她最喜歡的有機花草茶,再拿出符合 VVIP 喜好的最新商品,試戴後,閒話家常幾句,全包下來成交了,是什麼特異功能讓這些精品店員個個都擁有過目不忘的好眼力、好記性、預測客人喜好能力?原來是軟硬整合的網路監控攝影機數據系統,在背後默默撐腰!


【一步進入工業 4.0】缺乏「數據管理」思維,台灣人口中談的只是工業 3.x ──專訪研華科技產品部經理 高信揚

專訪研華科技產品部經理 高信揚 面對數位化、生產線需求的改變,台灣製造業者,不分大小型工廠,都開始關注工業 4.0 的技術發展,因為這些企業主都注意到了,如果製造型企業若不開始思考數位化轉型,就等於在慢性自殺。 不過,在台灣談工業 4.0 的實際應用聲量仍小,大部份的製造業者仍然以為工業 4.0 就是在談設備連網。關於這點迷思,研華科技產品部經理高信揚認為:「其實要談工業 4.0 ,首先應該注意的是數據管理。」


微軟年度技術盛會 Microsoft Tech Summit 台中、高雄登場

微軟全球年度技術盛會 Microsoft Tech Summit 甫於 10 月中在台北首發舉辦,為了讓中南部的朋友們也能同步體驗 Microsoft 各項創新技術,台灣微軟特別於 11/30、12/1 兩天將原汁原味的精華內容移師台中及高雄,同時集結所有重量級解決方案,涵蓋雲端和混合式平台上的各種主題,包括安全性、網路功能、資料、儲存、身分識別、行動、雲端基礎結構、管理、App 平台、生產力、協同合作等。完整呈現最新版的強大功能,透過堅強的講師陣容和第一手的資訊分享,協助客戶快速提昇 IT 的效能和價值!兩天活動下來已超過8成的出席率,總共吸引到了接近 500 位企業中的資訊人員參與本活動,熱情的回應也讓微軟開始規劃於台北以外的地區定期的舉辦活動,來回應各位的需求。 來賓報到 本活動設置了超過10個微軟合作夥伴的攤位,提供與會來賓第一線的體驗 全場座無虛席 台灣微軟 營運暨行銷事業群總經理 磯貝直之 開場致詞 台灣微軟首席技術與策略長 丁維揚 專題演講 全天候兩個分堂的議程,滿滿的科技新知  

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【一步進入工業4.0】專訪新漢科技:直通訂單的智慧工廠是台灣 PC 工廠轉型的最好機會

新漢產品行銷經理羅仕昀 工作繁忙的羅先生想買輛好車來犒賞自己,在 Audi 賞車中心簽約成交的那瞬間,台灣業務一輸入訂單,八千多公里外的德國總部零時差收到資訊,系統開始備料排產能,算出交車時間。 這就是席捲全球的工業4.0精神。 從客戶端到工廠設備,從接單系統一路串連 CRM(Customer Relationship Management客戶關係管理)、ERP(Enterprise Resource Planning企業資源規劃)、庫存及供應鏈,所有數據資料串起來做資源最佳化配置。2000 年以來,由微軟、 Google、蘋果、IBM 等軟體巨人掀起的軟體創新革命成果,正逐步與硬體製造業合流。

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【一步進入工業 4.0】專訪創鈺國際總經理賴鴻銓:Beacon 點貨一分鐘盤點十萬平方尺廠房資產

創鈺國際科技總經理賴鴻銓 4 年前,工業 4.0 只是口號,4 年後許多台灣製造業工廠仍然不知如何搭上這股大潮。專門協助台灣傳統廠數位轉型的創鈺國際科技總經理賴鴻銓說:「台灣工業 4.0 第一步,還是要從『人』開始改造。」 我們都以為,工業 4.0 就是在講機器自動化,該談如何發展軟體、做數據分析。但是,撇除掉所有新潮字眼,賴鴻銓認為,工業 4.0 是一個有溫度的改革,說到底還是要服務「人」,除了要把機器連網之外,整個對於工廠人員的管理方法也要隨之革新,而其中的關鍵就在 Beacon 佈置。

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台灣廣告主協會直擊台灣微軟新辦公室 處處可見驚喜創意

(2016-11-24)台灣廣告主協會(TAA)會員台灣微軟,今天(24日)特別邀請其他會員們,參訪新辦公室,讓大家享受了一個收穫滿載的創意午後。 台灣微軟行銷傳播部副總經理張寶玲,細心的跟每一位參訪來賓,解說新辦公室的特色。(圖:Brain.com.tw) (2016-11-24)台灣廣告主協會(TAA)於 11 月 24 日,舉辦 11 月會員活動,TAA 會員之一的台灣微軟,特別邀請其他會員,一起來參觀今年 9 月才搬家完成,位於信義區的新辦公室。 新辦公室裡,有許多特別的空間設計,以及有趣的公司文化,例如,員工沒有固定座位、公司裡沒有傳統電話機,以及隨處可見主題式的創意開會空間等。 台灣微軟將智慧科技融合台灣在地人文特色,融入多元、包容、人性、智慧、連結等,五大設計元素,打造讓微軟員工隨時隨地都可自由辦公的雲端數位行動辦公室。                     台灣微軟新辦公室的入口,設置了一台人臉辨識裝置,任何人經過,系統就會自動判別你的年齡、性別,甚至心情,十分有趣。(圖:Brain.com.tw)                     在台灣微軟,員工沒有固定座位,因此每個樓層,都有設置個人專屬的置物櫃,讓員工可以放置自己的物品、信件。(圖:Brain.com.tw)                   辦公室裡創意無所不在,圖中的沙發椅,遠看像一幅普通的藝術畫,靠近一瞧,沒想到真的可以坐人!(圖:Brain.com.tw)                  …

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微軟 Power BI 將數據視覺化的工具

對記者、部落客、廣播者、分析師或其他想表述引人入勝的故事的人來說,可以將微軟 Power BI 視為將資料視覺化的工具。Power BI 幫助你強調故事欲傳遞的訊息以及觸及目標受眾。這個工具的另一項優勢為它會收集不同的數據源並且自動整理數據成任何形式的議題呈現,省時又省力。此外,人性化的介面設計讓其更容易上手。 只要點選「Power BI 發佈於網頁」的功能操作簡單的步驟,就能輕鬆地將互動式視覺化的資料呈現給大眾。也就是說,嵌入數據報告到部落格或是網頁將不再是難事。一發佈後,即可輕鬆編輯、更新及更新數據和視覺化圖示。而尚未分享的視覺化數據也只要按一個按鍵即可發佈。使用者也可以顯示連結和數據化圖示的觀看次數,而這些數據則是來自大量的資料來源。 想看其他已經在使用 Power BI 播報數據新聞的記者,請參閱西雅圖的 KING 5 News 是如何辦到的。您也可以參閱 data journalism page 瞭解更多,或是前往 Data Stories Gallery 參考有關 Power BI 發佈於網頁的案例。 瞭解更多:http://bit.ly/2anSdep